新余财务管理系统
帮助企业:减少冗余记录,改善预算、预判和规划,可以全面且合理分类的费用管理,与银行系统无缝结合,支撑更加精准的审计,并保留对所有资产和负债的详备跟踪记录。
新余KPI绩效考核系统
管控各线人工成本占比、各项流失率报表、各岗位员工进修周期、岗位满足率和储备率、劳动合同、社会保险、商业保险完成员工占全体员工比例、及各岗位占比等。
新余OA协同办公系统
OA程序面向企业所有职员的,具备较好的易用性和用户体验,快速为大多数人所接受,方便执行和销售。
新余进销存管理系统
面对微型企业,管理多仓储进销存业务,支持移动设备、电脑数据同步信息处理,简单便捷、操作。
新余CRM客户管理系统
提升线索品质与转化效率,推广一体化的精细线索管理,把握一次成交机会,驱动业绩增长,提升客户认可度。
新余HRM人力资源管理系统
员工信息连通“选用育留”,异动信息自动开启流程信息调整,形成信息驱动的一体化HR管控闭环,线上存储的证件、合同到期可自动预警,确保管控规。